Bonjour, médiatrice du travail depuis 2014, après un parcours professionnel RH et 15 ans au sein de Fidal, cabinet d’avocats d’affaires en tant que conseil RH, j’ai pu accompagner de nombreuses entreprises de tous les secteurs et tailles sur des missions gestion de conflits et de médiation. mais aussi des enquêtes harcèlement et des actions de prévention des risques psychosociaux.Je suis également coach et formée à la thérapie comportementale. Depuis 2019, j’ai ouvert ma structure Apaisance consulting dans laquelle je poursuis toutes ces activités avec plaisir et professionnalisme.